"Ik ben een meewerkende zaakvoerder van een ruwbouwbedrijf met 6 arbeiders. Ik doe aan werkplekleren omdat het moeilijk is om goed personeel te vinden. In het verleden heb ik al 5 stagiairs uit 3 verschillende bouwscholen gehad. Daarnaast heb ik ook al een aantal keren gebruik gemaakt van het systeem van Individuele Beroepsopleiding Op de werkvloer (IBO). Dit is een systeem van de VDAB waarbij bedrijven onervaren kandidaten aan een voordelige prijs kunnen aanwerven. Als bedrijf leid je deze mensen dan zelf een paar maanden op op de werf. Zo betaal je minder loonkosten tot het moment dat de nieuwe werknemer een beetje zijn draai gevonden heeft."
"Ik ben een meewerkende zaakvoerder van een ruwbouwbedrijf met 6 arbeiders. Ik doe aan werkplekleren omdat het moeilijk is om goed personeel te vinden. In het verleden heb ik al 5 stagiairs uit 3 verschillende bouwscholen gehad. Daarnaast heb ik ook al een aantal keren gebruik gemaakt van het systeem van Individuele Beroepsopleiding Op de werkvloer (IBO). Dit is een systeem van de VDAB waarbij bedrijven onervaren kandidaten aan een voordelige prijs kunnen aanwerven. Als bedrijf leid je deze mensen dan zelf een paar maanden op op de werf. Zo betaal je minder loonkosten tot het moment dat de nieuwe werknemer een beetje zijn draai gevonden heeft."
Johnny Degrande, mentor Degrande